我已经请了2个月病假，但是现在我还要请3个月病

公司不批病假违法。依据《劳动法》等规定，员工有法定病休权，无需单位批准，不批可投诉至劳动部门。不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
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常见处理方式为投诉或协商。可选择向当地劳动部门投诉公司违法行为，或与公司协商，寻求合理解决方案。处理方式应根据具体情况和自身需求选择。
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公司不批病假可投诉。具体操作：1. 收集病假条、请假记录等证据；2. 向公司人事或领导提出异议，要求批准病假；3. 如公司拒绝，向当地劳动监察部门投诉，附上证据材料；4. 等待劳动部门调查处理，必要时可寻求法律援助。